Um conjunto de relatos, denúncias e episódios envolvendo servidores públicos, lideranças comunitárias e bastidores administrativos tem ampliado o cenário de tensão na gestão municipal de Campo Grande.

No centro das discussões está o atual presidente da Agereg, Paulo da Silva, ex-diretor da Agetran, além da atuação da superintendência da Secretaria Municipal de Educação (Semed), ligada à gestão de pessoas sob responsabilidade de Noemi Duarte Silveira.

As informações são baseadas em relatos e não possuem confirmação oficial até o momento.

Jornalista A C. denuncia perseguição após cobrança por melhorias

Segundo relatos, o jornalista e líder comunitário A C.afirma ter sido alvo de perseguição após tentar contato com o então diretor da Agetran para solicitar a instalação de um quebra-molas na Rua da Divisão.

De acordo com fontes, o pedido não teria sido atendido e teria gerado um conflito direto.

Ainda segundo relatos, a resposta recebida teria sido considerada ofensiva e desqualificadora.

Relatos apontam possíveis retaliações

Após o episódio, segundo o denunciante, teriam ocorrido desdobramentos administrativos.

De acordo com fontes, ele afirma ter enfrentado:

• Dificuldade de contato institucional
• Suposta solicitação de transferência feita às pressas sem notificação expressa.
• Alegações de tentativa de exoneração
• Impacto também sobre sua esposa, vinculada à rede municipal através de processo seletivo professores .
• Falta de ética e respeito por parte do Diretor Presidente da Agetran.

As alegações não possuem confirmação oficial.

 Caso de educadora demitida amplia repercussão

O cenário ganhou maior visibilidade após o caso da educadora Natali Pereira de Oliveira, divulgado pela midia.

Segundo as reportagens vinculadas nas mídias e também denunciadas na Câmara municipal, a servidora foi desligada após participar de uma manifestação na Câmara Municipal.

“Fiquei sabendo que fui desligada durante a manifestação”, relatou.

A Secretaria Municipal de Educação não respondeu aos questionamentos até a publicação.

 Semed e centralização de decisões

Segundo relatos de servidores, a superintendência de Gestão de Pessoas da Semed, ocupada por Noemi Duarte Silveira, é apontada como núcleo estratégico de decisões administrativas que não se condizem com conduta a corretas de uma administração transparente.

De acordo com fontes, há percepção de centralização e influência significativa na condução de processos internos.

 Bastidores indicam proximidade e influência

Segundo relatos, Paulo da Silva e Noemi Duarte Silveira são apontados como figuras próximas e influentes dentro da administração municipal.

De acordo com fontes, ambos são considerados nomes com poder de articulação interna.

Ainda segundo relatos, o entorno da superintendente também teria histórico de ligação com a gestão pública municipal, sendo mencionado que seu esposo teria atuado como contador durante a gestão do então  ex prefeito e atual senador Nelsinho Trad.

As informações não foram confirmadas oficialmente.

Gestão na Agetran é alvo de críticas

Durante sua passagem pela Agetran, Paulo da Silva também é citado em relatos de lideranças comunitárias e vereadores.

Segundo fontes:

• Demandas não teriam sido atendidas
• Haveria dificuldade de diálogo
• Problemas locais não teriam solução efetiva

Pressão política e institucional cresce a combinação de:

• denúncias de perseguição
• demissões com repercussão pública
• ausência de respostas oficiais

Tende a ampliar a pressão sobre a gestão municipal.

 NOTA OFICIAL

Esta reportagem se baseia em relatos, denúncias e informações de bastidores, que não foram confirmados oficialmente até o momento.

O espaço permanece aberto para manifestação de:

• Paulo da Silva
• Noemi Duarte Silveira
• Secretaria Municipal de Educação
• Prefeita Adriane Lopes